top of page
بحث

ما هو الوقت الأمثل للعودة إلى العمل بعد الولادة؟

يُجمع الرأي العام على أن الأفضل للأمهات هو العودة إلى العمل بعد بلوغ طفلهن عامين. وذلك لأن الترابط بين الأم والطفل يكون أقوى ما يكون في أول عامين من عمر الطفل.

 

ومع ذلك، في الواقع العملي، غالباً ما يكون هذا غير ممكن بسبب عمل الأم أو الصعوبات الاقتصادية، لذلك يتعين على الأمهات العودة إلى العمل في وقت مبكر.

يُعدّ قلق الانفصال مرتفعًا جدًا لدى الرضع الذين تتراوح أعمارهم بين 8 و24 شهرًا. وتشير الدراسات القائمة على دراسات التعلق إلى أنه ليس من المناسب للأمهات العودة إلى العمل بين هذه الفترة العمرية؛ بل من الأفضل لهن العودة إما قبل بلوغ الطفل 8 أشهر أو بعد بلوغه عامين.


إذا لم تتمكن الأم من البقاء في المنزل خلال السنتين الأوليين، فمن الضروري أن تربط المربية علاقة عاطفية بالطفل وأن تبقى هذه العلاقة متينة. يؤثر اختيار المربية بشكل مباشر على أسلوب ارتباط الطفل وشخصيته. ينبغي أن تنضم المربية إلى الأسرة قبل شهرين إلى ثلاثة أشهر على الأقل من بدء الأم العمل، ويجب الحرص على ضمان وجود تواصل عاطفي بين المربية والطفل.


⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀



 
 
نحن بحاجة إلى المساعدة
شركة بيرسوناليس للاستشارات والموارد البشرية

Göktürk Merkez Mah. Çamlık Cad. No:5/9  OFISHIM Binası

Eyüpsultan     /    İstanbul

info@yardimcilazim.com

+90 542 745 75 24-11-99

  • Instagram
  • Whatsapp
  • Facebook
  • YouTube

شركة بيرسوناليس للاستشارات والموارد البشرية المحدودة هي وكالة توظيف خاصة مرخصة بموجب الترخيص رقم 904 بتاريخ 31/01/2017، وتخضع لإشراف وكالة التوظيف التركية (İŞKUR). ووفقًا لقانون العمل رقم 4904، لا يجوز الحصول على أي منفعة أو رسوم، تحت أي مسمى كان، من الباحثين عن عمل أو تحصيلها منهم.

إشكور
bottom of page